工作计划,消防工作计划
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工作计划,消防工作计划

2023-10-19 10:00:12 投稿作者:网友投稿 点击:

下面是小编为大家整理的工作计划,消防工作计划,供大家参考。

工作计划,消防工作计划

 消防工作计划 xx 年消防安全工作计划 为了做好我园的消防安全工作,预防火灾事故的发生,保护全园师生员工的人身安全和公共财产安全,认真落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针,加强教职工、幼儿的消防安全意识和消防设施、器材的管理,特制定本学期消防工作计划如下:

 一、认真组织教职工学习《消防法》、《消防安全管理条例》等有关法律法规。

 二、加强对师生员工的消防安全教育,增强教职工的法制观念和安全意识,使师生员工了解本岗位的防火措施,做到会报警,会使用灭火材料扑救初期火灾,会自救逃生,会组织人员疏散。

 三、每月组织一次消防安全检查,重点部位要坚持每日检查、巡查,并建立月查记录。

 四、保障消防安全疏散通道、安全出口畅通,消防安全疏散标志、消防设备处于正常状态。

 五、组织教职工、幼儿开展消防演练。

 六、加强消防器材、设备的管理、养护,每月进行一次全面系统的检查。

 七、使消防安全工作有计划、有检查、有奖惩、有预案,把消防工作落实到实处。消防工作计划(二) 消防年度工作计划 一、按照“谁主管、谁负责”的管理原则,部门经理对本部门消防安

 全工作全面负责,负责签定和落实逐级消防安全责任制,明确各岗位消防安全职责,确定各部门、车间、重点岗位的消防安全责任人、消防安全管理,明确各自职责。

 1、单位严格落实消防工作制度并做好备案,从源头上预防火灾隐患产生。

 2、督促所属部门依法建立落实防火检查制度,落实岗位防火检查责任。

 3、督促各部门立即整改消除检查发现的火灾隐患;
不能及时消除的,要制定整改方案、明确整改措施、落实整改情况,限时消除。对消防设施进行全面检测,确保完好有效。部门及不能自身解决的重大火灾隐患,要逐级报告。

 4、加强灭火和应急疏散预案建设,着力提高单位组织扑救初起火灾的能力,做到“火情发现早、报告早,小火灭得了”。

 5、严格制定灭火和应急疏散预案并定期演练,确保一旦发生火情,职工能按照职责分工及时到位、有效处置。灭火救援预案应适时修改,确保有效、适用。

 8、督促各部门加强对职工火场逃生自救基本技能培训和实战演练,使职工普遍掌握火场逃生自救基本技能,熟悉逃生线路和引导人员疏散程序。

 二、开展全员消防大教育大培训,着力提高工厂消防宣传教育培训能 力,做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。

 1、督促各部门规范消防设施器材标识,落实消防安全“三提示”要

 求,重点部位、重点场所和疏散通道、安全出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。

 2、加强对员工进行消防安全法律法规知识的教育,提高员工对消防安全工作的思想认识,使员工掌握消防基本常识和普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能,会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求;
要加强对特殊工种员工、新入单位员工、关键防火环节和重点防火区域的人员进行消防安全培训教育。

 3、组织单位的消防安全责任人、消防安全管理人等参加消防安全专门培训。

 三、编制、落实消防工作计划。

 1、制定各部门落实义务消防队员名单;

2、制定消防安全工作计划;

3、制定义务消防队员培训计划;

4、制定员工消防救护安全知识培训计划;

5、制定各岗位消防救护应急演练计划;

6、制定防火领导小组名单。

 四、关键环节和重点部位的消防管理。各部门要加强对本单位的消防管理,包括消防设施器材检查、员工安全规范操作检查,特别是用火、动火、厂区车辆、用电防护等产生火花的严格监控检查。电工要加强 对公司内用电设施、设备、各种用电器、线路的安全检查,防止私自乱拉电线,防止用电设备、用电器损坏、电线短路引发火险。

 五、消防安全教育、宣传的任务和要求 1、3 月份开展春季消防紧急疏散演练;

2、5 月份聘请消防人员为员工进行专题讲座;

3、8 月份新入厂的员工进行消防安全教育;

4、11 月份开展“消防月”活动、冬季灭火演练;

六、消防安全的专项检查 1、1 月份开展春节消防安全专项检查;

2、“五、一”节前消防安全专项检查;

3、6 月份开展夏季用电前安全专项检查;

4、“十、一”节前的消防安全专项检查;

5、12 月份冬季消防安全专项检查;

世富家用纺织品(南通)有限公司消防工作计划(三) xx 公司 xx 年消防安全工作计划 公司各部门:

 为加强公司消防安全基础管理工作,落实公司的消防安全主体责任,提高公司消防安全管理的科学化、规范化水平,深化公司消防安全“四个能力”(预防和检查消除火灾隐患能力、单位组织扑救初起火灾能力、单位组织人员逃生疏散能力、单位消防宣传教育培训能力),有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生,特制定本计划。

 一、指导思想 以科学发展观为统领,坚持以人为本,安全生产的原则,紧紧围绕保

 护员工人身、单位财产安全,维护单位稳定的总要求,督促公司所属各部门各工段深入贯彻《消防法》、《四川省消防条例》、公安部令第61 号等法规文件,进一步规范公司消防安全管理机制和消防安全管理体系,明确消防安全管理重点,统一消防安全管理标准,夯实火灾防控基础,不断提升公司消防安全“四个能力”,最大限度地预防和减少火灾事故发生。

 二、消防安全目标 1、消防安全做到“一明确、三建立、四规范”的总要求。“一明确”即明确消防安全职责;
“三建立”即建立健全消防组织,建立健全消防安全制度和操作规程,建立完善消防档案;
“四规范”即规范防火检查和隐患整改,规范消防设施维护管理,规范消防宣传教育培训,规范灭火和应急疏散预案演练。

 2、人人关注消防、人人参与消防、人人学会消防,一般员工达到“懂灭火设备使用,会扑救初起火灾;
懂自救逃生技能,会组织人员疏散”的“两懂两会”要求。义务消防队人员达到“懂消防设施设备,会操作使用;
懂火灾应急处置程序,会组织扑救火灾;
懂消防安全常识,会检查隐患”的“三懂三会”。消防安全管理人达到“懂消防法律法规,会部署消防工作;
懂消防设施设备,会查改火灾隐患;
懂消防知识,会组织员工培训;
懂火灾应急处置,会组织灭火演练”的“四 懂四会”要求。

 三、消防安全管理原则 “以防为主、防消结合”的原则。

 四、消防安全指标 1、火灾事故为 0。

 2、全年消防安全检查计划完成率 100%。

 3、进行火灾危险评价,消除火灾隐患,杜绝事故发生,确保重点部位的消防安全,火险隐患整改率达 100%。

 4、建立消防安全管理体系,预防火灾和减少火灾危害,保护员工人身、财产安全;
实施、保持和持续改进消防安全管理体系。

 5、员工年度消防安全教育培训率≥98%;
入厂教育岗前培训率 100%。

 6、消防设施及器材完好率达 100%、员工会使用率达 100%。

 7、火灾报警器完好率 100%。

 8、消防设施操作规程编制率 100%,操作人员掌握率 100%。

 9、每年开展 1~2 次火灾事故灭火和疏散演练。

 10、消防安全台帐、档案建档率 100%。

 五、消防安全工作重点 1、定期召开消防安全会议和消防安全检查。

 一是公司每季度召开防火委员会会议,布置消防工作,学习贯彻落实上级有关消防安全工作会议精神,把消防安全工作贯彻落实到每个部门、每位员工,充分调动公司全体员工的积极性,共同做好消防安全工作。

 二是每半年召开一次消防安全工作培训会。主要对员工进行消防知识的宣传教育,提高消防知识水平,懂得火灾的起因、火险的预防、初起火灾的扑救方法、灭火器材的使用方法、火场自救逃生方法等。三

 是防火委员会每月一次、保卫部每周一次检查由专人对消防器材及设施进行检查,对不合格的器材及时更换处理。部门负责人及安全员要经常性的对本管辖区的消防器材进行检查,发现问题要及时报告公司保卫科,保卫科要及时予以解决处理。

 2、建立完善火灾隐患预防和整治长效机制,提高各部门和义务消防队的预防和检查消除火灾隐患的能力,做到“消防安全自查,火灾隐患自除”。

 一是公司要建立落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,明确公司的消防安全责任人、消防安全管理人、确定专兼职消防管理人员,保证单位消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。二是定期或不定期开展消防安全专项检查,公司防火委员会原则上每年不少于 4次,并在单位内通报检查情况,年度考评兑现奖惩。各班组、部门应结合本单位的火灾危险源、防火重点部位及消防安全工作实际,制定消防安全五项管理制度,认真履行《消防法》规定的单位消防安全十一项职责,组织消防检查,做好检查记录,做好隐患整改工作。

 三是按照“谁主管、谁负责”的管理原则,部门主管对本部门消防安全工作全面负责,负责签定和落实逐级消防安全责任制,明确各单位、岗位消防安全职责,确定各部门、班组、重点岗位的消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员,明确各自职责。四是严格落实消防工程审核、验收等动火行许可制度及备案,从源头上预防火灾隐患产生。

 五是督促所属部门依法建立落实防火检查巡查制度,落实逐级和岗位

 防火检查责任(每日要进行防火巡查、单位至少每月进行一次防火检查)。

 六是督促各部门立即整改消除检查发现的火灾隐患;
不能及时消除的,要制定整改方案、明确整改措施、落实整改资金,限时消除。对建筑消防设施公司消防主管部门每月进行一次全面检测,确保完好有效。部门不能自身解决的重大火灾隐患,要逐级报告。

 3、加强灭火和应急疏散预案建设,着力提高单位组织扑救初起火灾的能力,做到“火情发现早、报告早,小火灭得了”。

 一是建立公司志愿消防队;
由保安队员建立“保消合一”的消防队。

 二是制定灭火和应急疏散预案并定期演练(公司每年进行一至两 次消防演练),确保一旦发生火情,员工能按照职责分工及时到位、有效处置。灭火救援预案应适时修改,确保有效、适用。

 4、加强疏散逃生演练,着力提高公司组织人员疏散逃生的能力,做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。

 一是督促各部门及各工段加强对员工火场逃生自救基本技能培训和实战演练,使员工普遍掌握火场逃生自救基本技能,熟悉逃生线路和引导人员疏散程序。

 二是督促各部门及工段明确疏散引导人员,确保一旦发生火灾,能够及时组织在场人员安全疏散。

 5、开展全员消防大教育大培训,着力提高公司消防宣传教育培训能力,做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。

 一是规范消防设施器材标识,落实消防安全“三提示”要求,重点部

 位、重点场所和疏散通道、安全出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。

 二是完善消防教育培训制度,加强对员工进行消防安全法律法规、消防安全知识的教育培训,提高员工对消防安全工作的思想认识,使员工掌握消防基本常识和普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能,会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求;
要加强对特殊工种员工、新进员工;
关键防火环节和重点防火区域的人员进行消防安全培训教育。

 三是组织单位的消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员、义务消防队人员参加消防安全专门培训。

 6、编制、落实消防工作计划。

 一是制定消防安全工作计划;

二是制定义务消防队员培训计划;

三是制定员工消防安全知识培训计划;

四是制定公司火灾事故应急演练计划;

五是公布防火领导小组名单。

 7、关键环节和重点部位的消防管理 各部门及各工段要加强对本单位的消防管理,包括消防设施器材检查、员工安全规范操作检查,特别是用火、动火、厂区车辆、电焊作业等产生火花的严格监控检查。电工要加强对公司内用电设施、设备、各种用电器、线路的安全检查,防止私自乱拉电线,防止用电设备、用电器损坏、电线短路引发火险。

 8、完善规范公司的消防档案。认真、无误的填写单位、部门档案内容;
对每日巡查、每月检查做好记录;
对整改后的情况(包括:购置、更换灭火器、疏散指示、应急照明等消防器材)做好记录。

 六、消防安全教育、宣传的任务和要求 1、适时对新入厂的员工进行消防安全教育培训;

2、上半年择机组织公司各级管理人员及制定工种和重点部位的员工进行一次消防知识教育培训;

3、下半年开展一次消防知识进车间活动,分工段、分部门组织消防知识宣讲;

4、3 月份和 10 份分别开展一次消防应急疏散演练及灭火演练;

七、消防安全的专项检查 1、每季至少开展一次消防安全专项检查;

2、6 月份开展夏季用电前安全专项检查;

3、各个重大节假日前进行一次消防安全专项检查;

4、11 月份进行冬季消防安全专项检查;

xx 公司保卫科 xx 年一月五日消防工作计划(四) 年度消防工作计划 为了加强消防安全宣传教育工作,健全社区居民委消防宣传教育机制,推进消防工作社会化,提高社区居民委防范和抗御火灾能力,促进社区建设发展,确保社区稳定,结合本社区实际,现特制定如下工作规划

 一、指导思想 全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,深入贯彻《中华人民共和国消防法》,始终坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,努力构建“政府统一领导、部门齐抓共管、街道社区具体负责、居民共同参与”的社区消防工作格局,有效预防和减少社区火灾事故的发生,为我区经济发展、社会稳定和人民群众安居乐业创造良好的消防安全环境。

 二、工作任务 我区到年底基本实现社区消防工作与经济、社会同步协调发展,健全完善各级消防安全工作组织机构,建立起适合社区特点的灭火救援体系,形成覆盖街道、社区的火灾防控网络,社区居民消防安全意识进一步增强。

 三、工作措施 (一)成立消防安全监管组织机构。

 成员名单:组长:

 副组长:

 组员:

 (二)确实加强社区消防基础设施建设 各街道经济、文教、商业相对集中的区域和人员聚居区每平方公里消火栓数量,要达到国家标准要求。消防设施不得少于 15 个,各街道、各社区要结合市政规划改造,落实消防水源、消防道路的管理,配置消防器材。在自来水管网无法到达的地方,要因地制宜修建消防水池,

 尤其是城乡结合部,要因地制宜,充分利用池塘等天然水源,保证水池水量和水源长期不间断,并设置消防取水口。要对旧楼区进行楼道清理,增设疏散出口,增设简易喷淋,配置灭火器,整改旧电气线路。鼓励居民住家之间采用防火隔墙,居民住户装修材料选用阻燃、不燃材料,并留出适当的防火间距,逐步提高防火抗灾能力。

 (三)积极发展社区多种形式消防队伍建设 xx 年,各街道要建立消防队伍,社区也要根据实际建立兼职消防队、义务消防队或志愿消防队。到 xx 年底,社区建队率要达到 100%。要逐步规范队伍的“建、管、训、用”,同时成立居民联户联防组织,建立执勤制度。社区建立一支能够扑救初起火灾和一般火灾的消防队伍,并适时开展经常性训练、演练,提 高居民自防自救能力。

 四、实施步骤 (一)加强各项消防工作制度建设 各级消防组织机构要建立健全各项消防工作制度,制定切合实际的年度消防工作计划,每半年召开一次会议,分析辖区火灾情况,研究解决突出的消防问题。要以“三合一”场所、私房出租户、简易搭盖的生产和储存场所为重点,每季度组织开展火灾隐患排查整治。要规范多种形式队伍的管理,明确消防机构、主管单位的管理责任,定期组织开展执勤训练、业务知识学习、增强队伍的实战灭火能力。

 (二)深入开展社区消防宣传教育 各街道、各社区要把消防宣传教育纳入普法和文化、卫生的宣传以及

 中小学素质教育、创建文明和平安社区、评选文明户等活动,加强社区消防宣传教育,提高广大居民的消防安全意识。各社区要结合辖区实际研究制定防火公约,积极动员居民参加,从而达到“走群众路线,群防群治”的目标。要强化对老、弱、病、残人群的教育和监护,主动上门服务,定期对其居住环境进行消防安全检查,协助消除火灾隐患。要利用每年的安全活动月、“11.9”消防宣传日等活动,有针对性地开展防火宣传教育。要在人员主要流动地段设置固定消防宣传栏、宣传警示牌,在企业和旧木屋区等火灾荷载大的地域设置防火警示标志,对居民开展消防法律法规和消防安全常识的宣传教育。

 马山街道群丰社区居委会 xx 年月日消防工作计划(五) xx 年消防工作计划 xx 年,公司的消防安全管理工作将继续坚持“预防为主,防消结合”工作方针,贯彻执行《中华人民共和国消防法》等法律法规和公司的消防安全管理规章制度,坚持以人为本、科技兴安的理念,以强化基层消防安全基础工作为抓手,紧紧围绕公司愿景目标,组织开展各项消防安全和火险隐患的排查清剿工作,认真落实各级安全责任制,强化各项工作措施的落实,营造良好消防安全环境,为公司顺利实现生产经营目标做出应有的贡献。

 一、工作目标 1、较大以上火灾事故一般火灾事故为零;
火灾隐患整改 100%;

二、成立公司防火领导小组 组长:

 副组长:

 成员:防火委办公室设在质量安全科,由林玉阳同志处理日常 事务 三、工作计划 1、强化管理,严格考核。充分发挥消防安全管理职能,继续按照各分公司、各部门所属区域划分责任区、落实各级消防安全责任人制度的原则,坚持严格安全管理体系检查和专项检查相结合,深入各分公司开展火险隐患排查和安全防范巡查工作,重点做好对人员密集场所、公共聚集场所及易燃易爆

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