下面是小编为大家整理的2022年度市科技局机关党建工作总结,供大家参考。
市科技局机关党建工作总结
市科技局机关党建工作总结2020年12月18日
2020年，临海市科技局在市委的正确领导下，在市委直属机关工委的精心指导下，扎实推进清廉机关及模范机关建设，锻造了一支“打头阵、当先锋、做尖兵”的“科技铁军”。现根据会议要求，市科技局就今年党建几方面重点工作总结如下：
一、2020年工作回顾
（一）聚焦“双建”工作，重实干、抓落实。今年来，市科技局把“建设清廉机关、创建模范机关”作为局机关党建重点工作。年中，局党组会专题讨论“双建工作”，并印发临海市科技局关于推进“建设清廉机关、创建模范机关”活动的实施方案，成立以主要领导为组长，分管领导为副组长，各科室负责人为成员的工作领导小组，明确工作重点和创建路径。截至目前，共开展警示教育大会1次，正风肃纪检查4次，廉政风险点排查1次，廉政学习10余次，研讨交流3次，班子成员上党课4课，廉政培训1课，理论中心组集中学习12次。深入学习贯彻党的***五中***精神及全国两会精神，提高全体党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“两个维护”。
（二）立足党建品牌，树形象、当先锋。今年来，市科技局提出了科技红先锋的党建品牌，科技“红”，就是要把这抹红发挥在基层，发挥在一线。从疫情防控到复工复产，从设立党员先锋岗到建立党员服务队，今年来，市科技局广泛开展“深入企业解难题、科技先行促转型”服务企业大走访活动，共走访科技型企业200多家次，举办各类科技业务培训30多场次面及2000多人次，帮助企业解决复工复产及科技项目申报相关难题。同时，也积极参加各种志愿服务，截至目前，已开展新春慰问，科普宣传，农村环境整治，森林防火，文明城市及5a创建等志愿服务200多人次。这一系列动作，充分发挥了机关党员先锋模范作用，也真正把主题教育成果运用到了工作实践。
（三）围绕党建主体责任，转作风，强服务。一方面严肃党内组织生活。今年来，市科技局每月1次主题党日，每月至少2次党员学习会都规范开展，深入学习党的***五中***精神及******考察浙江重要讲话精神，并严格用好十二分制管理，党员的到会率及学习效率都大大提升。另一方面党组书记领办党建项目有序推进。今年，市科技局提出党组书记领办党建项目—机关党员打好科技创新攻坚战，坚持党建引领，年初列出重点工作清单和目标任务及领办党员，明确完成时间节点和工作责任，挂图作战，月汇报季分析，各项重点工作都如期完成，也有效破除“灯下黑”，推动“党建＋业务”融合发展。
（四）依托“党建阵地”，强氛围，展风采。市科技局建立和完善党员活动阵地，精心建设了党员活动室、党员学习中心、党建文化长廊和党员之家等内容丰富、图文并茂、功能完善的“四位一体”党建阵地。党建文化长廊开设“我是党员我骄傲”、“科技创新有我风采”、“榜样的力量——最美科技人”等栏目，将防四风、廉政文化知识上墙，把党员“一句话承诺”和家风家规有机结合，着重凸显了“一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜”的核心功能。也更加渲染了“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣、以贪为耻”的廉政新风尚。
二、存在的突出问题
（一）党建工作缺乏创新，工作亮点不突出。一方面是党建活动不丰富，今年来，每次主题党日都是以工委文件要求学习为主，支部 当前隐藏内容免费查看自主活动也局限于农村环境整治，困难户慰问等工作，创新性活动较少。因为疫情影响，也暂未外出开展红色教育。另一方面由于单位党员较少，年龄结构偏大，故而在具体工作开展中，还是停留在基础层面，个性化活动较少，无法像别的单位一样开展如大型晚会，知识竞赛等党建活动，也缺乏专业性的人才，如宣讲人才、摄影人才等，在宣讲比赛，党课微视频录制等工作完成中都有困难。
（二）主体责任意识不足，党员参与不够。部分党员还存在着身为党员主要就是学习学习，做做笔记的错误观念，党建工作的主人翁意识还不足，局机关也未营造起党建工作人人参与的氛围。如参加志愿活动，都是党支部安排指派为主，平时个性化动作较少，党员先锋模范作用也发挥不足。
（三）党建思路不够广，融合度还有待加强。今年来，虽然有党组书记领办党建项目，但总的来说，在党建和业务工作的管理推进不平衡、督促工作落实不到位情况依然存在，“两张皮”现象还没有完全扭转。再者，党建工作的吸引力和活力不够，如下村基本上以搞卫生、送慰问为主，缺乏其他有力的抓手和载体。
三、2021年党建工作重点
（一）健全党建工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实机关党建工作机制。坚持党组织主要领导同志要负起党建工作第一责任人职责，其他分管领导同志也要按“一岗双责”的要求，积极做好分管科室的党建工作，形成每个党员同志党建工作的主人翁意识。加强党员教育管理，除党性理论知识学习外，也要多样化开展爱国教育、廉政教育、健康教育等多层次党员教育，提高党员的综合素质。
（二）扎实推进“双建”工作。2021年，是“建设清廉机关、创建模范机关”的重点之年，要对照实施方案和创建路径，将“三会一课”、主题党日融入“双建”工作，营造“双建”工作人人参与的党建氛围，从加强政治、思想、组织、作风、纪律建设五个层面着手，打造“忠诚、干净、担当”的干部队伍，高标准严要求完成创建工作。
（三）打响科技红先锋党建品牌。2021年，市科技局将继续围绕科技红先锋党建品牌，深入“三服务”，切实发挥科技党员队伍作用，让科技“红”飘扬在助企助农第一线，为临海创新强市建设做出应有的贡献。
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