小公司员工劳动合同1甲方：法定代表人或主要负责人：住所：乙方：身份证号：住址：经甲乙双方*等协商订立本合同第一条劳动合同自______年____月____日起至______年____月____日止，下面是小编为大家整理的小公司员工劳动合同,菁华1篇,供大家参考。
小公司员工劳动合同1
甲方：法定代表人或主要负责人：住所：
乙方：身份证号：住址：
经甲乙双方*等协商订立本合同
第一条劳动合同自______年____月____日起至______年____月____日止，其中：试用期为_____个月。
甲方安排乙方在(地点)从事工作。
第二条甲方每月日前支付乙方工资。
工资为每月_____元。
甲方因生产经营需要加班的，应与乙方协商，并按规定支付加班工资。
实行月工作制的，月工资按整月结算。
具体结算办法双方约定如下：
第三条甲乙双方依法参加社会保险。
第四条甲方严格执行国家工时工休制度。
经批准实行综合计算工时制的，周期内*均月加班时间不得超过36小时。
第五条
甲方根据国家法律和本市的有关规定，对乙方进行安全教育和必要的培训，给乙方提供安全卫生的劳动条件。
乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条
双方认为需要约定的事项：
①试用期内甲方可依法解除合同，如乙方要求解除合同，必须提前10日书面通知甲方;
②试用期满后如有一方要求解除合同的，必须提前30日书面通知对方
③乙方报到后工作不满30日主动提出辞职或不能胜任工作被甲方解雇的，甲方不予支付工资。
第七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：乙方(签名)：合同签订日期：______年____月____日
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