市退役军人事务局工作人员总结12篇
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市退役军人事务局工作人员总结12篇

2023-04-30 14:42:02 投稿作者:网友投稿 点击:

市退役军人事务局工作人员总结12篇

市退役军人事务局工作人员总结篇1

  在党的二十大召开后,根据上级要求开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作,通过主题党日、讲党课和学习考察等形式多样的活动,并结合党建云、学习强国平台等载体线上学习,推动党的二十大精神落实落地。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年退役军人事务局党支部党建工作计划。

  2022年,退役军人事务局党建工作的指导思想是深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,围绕建党101周年主题,着眼强核心意识、树清风正气目标,抓牢理论武装这个关键,突出基层组织建设这个根本,扭住作风整顿这个抓手,扎实推进全面从严治党向纵深发展、在基层生根,为实现退役军人服务事业再上新台阶,提供有力的思想、组织和作风保证,以优异成绩迎接党的二十大。

  一、坚持政治建设,促进党务工作

  (一)突出政治建设。党的政治建设是推进支部党建的首要任务,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设的意见,牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,始终在政治立场、方向、原则、道路上同党中央保持高度一致,把党章党规党纪作为理论学习的重要内容,不断增强尊党章、守党规、强党性、严党纪的思想自觉和行动自觉,推进支部党建走在前、作表率。

  (二)严格党内政治生活。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,推动党内组织生活各项制度落细落实。积极开展党员固定活动日活动,推行党员过政治生日、重温入党誓词和入党志愿书等政治仪式,深化对党忠诚教育、党的宗旨和理想信念教育和革命传统教育,涵养风清气正的良好政治生态。

  二、强化理论武装,提升党员素质

  (一)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平新时代中国特色社会主义思想,是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展,是马克思主义中国化最新成果,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。坚持话初心、守使命与学习习近平总书记来陕考察重要讲话精神相结合,不断推动党的创新理论入脑入心、落地生根。

  (二)抓好党的二十大精神学习宣传贯彻工作。在党的二十大召开后,根据上级要求开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作,通过主题党日、讲党课和学习考察等形式多样的活动,并结合党建云、学习强国平台等载体线上学习,推动党的二十大精神落实落地。

  (三)注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育的丰富内容和核心要义内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,紧密联系单位职能、个人职责,明确工作目标及任务,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育在支部开花结果、落地生根。

  三、强化基层组织建设,提升支部党建水平

  (一)加强党支部建设。认真履行支部党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代支部党建工作质量。充分发挥党建引领作用,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,推动各项工作顺利开展。

  (二)加强党员教育培养。认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》,保障党员正确行使权利,严格履行义务。进一步完善优化党员承诺践诺。按照发展党员十六字方针要求,严把党员发展入口关,提高发展党员的质量。规范做好党费收缴、退役士兵党组织关系转接和党务信息系统维护等日常工作。

  (三)加大党建工作创新力度。持续开展党员积分以及问题墙+回音壁、三务公开、党员成长档案和党建述职工作。认真研究和把握党建特点规律,推动党建理念思路、活动方式和机制创新。与时俱进,开拓思路,创新组织、活动载体和方式方法,不断丰富信息化条件下党建工作的内容。

  四、狠抓作风纪律,激发工作热情

  (一)驰而不息改进作风。以“干部作风巩固年”活动为依托,积极开展整治“庸懒散慢虚粗浮”作风顽疾,发扬“勤快严实精细廉”优良作风活动,坚持问题导向转作风,持之以恒正风肃纪。不断激发广大党员干部干事创业、担当作为的精气神,为“十四五”稳步推进提供作风保障。

  (二)开展纪律和廉政教育。认真落实中央八项规定、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,持续开展警示教育,以案为鉴、以案示警,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉,知敬畏、守规矩,存戒惧,永葆共产党员纯洁、干净、担当。

  (三)严格落实意识形态工作责任制。加强党对意识形态工作的领导,切实担负起意识形态工作的主体责任。加强党员干部的思想教育和舆论引导,有针对性地做深做实思想政治工作,引导教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。

  五、压实全面从严治党主体责任,确保工作取得实效

  (一)夯实工作责任。认真贯彻落实中央、省市县委关于全面从严治党主体责任要求,深入学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,严格实行县委领导、机关工委指导、党支部负责的领导体制。坚持党建与业务工作统筹部署实施,切实把从严治党各项目标任务落到实处。抓好班子成员一岗双责,明确职责分工,推动工作取得实效。

  (二)加强党务干部队伍建设。积极参与县委组织部、县机关工委组织党务工作者思想政治和党务培训,不断提升党务干部的思想水平和履职本领,把党务干部培养成为政治上的明白人,党建工作的内行人。

  (三)规范党建工作。支部常态化开展自查自纠,针对存在问题,逐一破解,确保支部推动党建工作健康有序开展。组织学习其他党支部好的经验做法,进一步提高支部党建工作的规范化、科学化水平。

市退役军人事务局工作人员总结篇2

  

  2021以来,区退役军人事务局在区委、区政府的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实《XX省人民政府关于做好“六稳”工作落实“六保”任务的实施意见》文件精神,结合工作实际,积极开展相关工作,制订计划,明确责任,具体落实,持续推动“六稳六保”工作落地,切实把“六稳六保”工作保质保量完成。现将我局“六稳六保”工作汇报如下:

  一、工作开展落实情况

  (一)就业创业服务优化升级。为倾力解决退役军人“后路”难题,我们积极探索新形势下促进退役军人、军属就业创业的有效办法,不断拓宽渠道,携手全社会共同为退役军人、军属搭建就业创业平台,提供更加精准的指导和服务。一是创新就业帮扶新路径。全力打造退役军人创业园,该园由XX省模范退役军人、XX华宇科技有限公司董事长王接平发起创建,园区位于XX经济开发区东升工业园,总占地面积100亩,第一批8家企业计划入驻,目前已有4家企业入驻,涉及变性淀粉、环保农业科技、电子元件、汽车配件等多个领域。以国家高新技术企业华宇科技为龙头,以创业带动就业、科技服务企业发展为依托,旨在解决广大退役军人创业就业难题,全面提高当地退役军人、小微企业发展,培育一批具有军人属性的有市场竞争力、纳税能力、有责任担当的企业,为经济建设贡献属于退役军人的力量。将为退役军人和军属提供300余个就业岗位。二是摸索线上线下新办法。根据退役军人的就业需求和专业特长,“量身定制”退役军人专场招聘会。在2月28日和9月16日,陆续举行了两场为退役军人举行的招聘会,参加两次招聘会的企业共有45家,精心筛选了1100余个适合退役军人的岗位,退役军人参加人数206余人,达成就业意向24人。除现场就业招聘外,还采用了网络同步直播的方式,扩大影响力,吸引更多的人点击观看,促进退役军人实现多渠道、多元化就业。三是实现军事人力资源新转变。为使今年退伍的退役士兵能快速融入家乡,投身就业创业的浪潮,我们开设了为期3天的2021年退役军人适应性培训班,86名近期退役的自主就业退役军人参加了培训,培训主要围绕退役军人思想政治教育、法律法规政策介绍,就业创业指导、心理引导、求职技巧指导、服务项目指引等内容开展,避免退役军人就业创业期间走弯路,为他们指明了退役后的道路。四是拓宽宣传引导新渠道。利用XX本地新媒体平台发布退役军人企业招聘信息;根据XX本地企业招聘需求提供小名额退役军人岗位招聘;扎实开展退役军人创业典型宣传月活动,选树宣传王接平、王新年等退役军人创业典型,通过事迹宣讲会、经验交流座谈会等形式多举措进行,并在全区开展广泛宣传。

  (二)移交安置工作更有力度。一是各类资金发放到位。对2020年退役士兵就业金核算及发放人数100人次,发放自主就业金150余万元;为部分办理退役士兵社保接续,3名退休人员核算办理职工医疗保险,办理缴费2人,个人负担86236.48元,财政负担47086.978元,合计13.3余万元。二是安置工作三方满意。今年我区共有16名退役士官符合政府安排工作条件,在我局主要领导的有力推动和相关部门的协调配合下,共提供了区委政法委、区政协办、区政府办、区自然资源局等11个部门22个全额拨款事业单位的优质岗位以供选择,16名转业士官按照量化标准得分从高到低依次公开选岗,并当场签字确认,每位转业士官都选到了心仪的岗位,安置质量为历年最好。

  (三)优待抚恤工作彰显温暖。一是优抚资金应发尽发。截至目前,共为全区151名优抚对象解决“三难”(住房难、医疗难、生活难)问题共计24.83万余元;发放重点优抚对象医疗补助人数1066名,资金47.97万元;按月发放各类优抚对象人数2335名,资金1782.34万元;“春节”优抚对象慰问人数2487名,资金49.77万元;走访慰问2019年-2020年入伍义务兵走访人数297名,慰问金共计29.7万元;2019年-2020年入伍义务兵家属、补发2018年西藏、2019年新疆、入伍义务兵家属人数321名,优待金共计701.85万元;军休人员2人发放资金23.28万元。实现了应发尽发,公.文思.享文.库出.品,实现了社会稳定,推动了经济发展。二是进行口述历史纪实视频拍摄,留存“红色记忆”。为充分挖掘参战老兵所承载的珍贵历史片段,在中国共产党建党100周年之际,我局以全区63位健在的抗美援朝老兵为主体,进行口述历史纪实视频拍摄,记录那些战火纷飞岁月中,老兵舍生忘死的战斗故事。拍摄完成后定期在校园、社区举办红色展陈宣讲活动,动员社会力量关注关爱现存老兵。三是将“送温暖”活动向生活困难退役军人家庭延伸。认真做好照顾救助和长期帮扶工作,把党和政府的温暖送到他们心坎上,让他们深切感受到党和政府的关心关怀。2021年春节全区走访慰问困难军队退役人员233人、走访慰问困难企业军转干部57人、1953年底参军后在国有企业退休的士兵28人、荣立三等功以上退役军人15人、军休人员2人、省荣军医院休养退休士兵6人,共发放帮扶资金12万元,收集的困难问题数18件,并已全部解决。四是为重点优抚对象免费体检。开展重点优抚对象免费体检活动,100名重点优抚对象参加。为让健康体检落到实处,不落一人,在此次健康体检过程中,我们通过现场体检、上门体检、接送体检等多种灵活的方式,让每一名重点优抚对象都能参加此次健康体检,同时为每位参加体检的重点优抚对象建立了个人健康电子档案,由体检中心提供持续的健康咨询与辅导,实现“一人一档”和“一站式服务”。

  (四)双拥共建工作成绩显著。今年以来,我局以创建“双拥模范城”为目标,稳扎稳打,多措并举,以积极主动的作为推动双拥共建工作向更深更好处发展,在全区广泛营造军爱民、民拥军,军民鱼水情的浓厚氛围。一是立功送喜报常态化。与区人武部、乡镇退役军人服务站保持三级联动,高标准进行送喜报活动,2月4日,为2020年度荣立三等功的12位XX籍现役军人集中送喜报,在全区上下营造了“一人立功,全家光荣”的浓厚氛围,此后定期和不定期地为XX籍荣立三等功的现役军人送喜报,截至目前,共为38位荣立三等功的XX籍现役军人送上喜报。二是喜迎退役军人回家。在一年一度的退伍季,我局用心用情用力为退役军人回家保驾护航,在退伍季之前,就已基本摸排好今年全区返乡的退役军人信息,做好值班表,在抚州东站、火车站设立两个退役军人报到点,为接到的每位退役军人举行简单而热烈的欢迎仪式。同时制定返乡报到流程,囊括了户籍落户、社保、医保接续等各个环节,详尽清楚,一目了然,设立“一站式”服务窗口,全方面、多角度、无死角的为返乡退役军人服务。三是倾心尽力服务驻区部队。部队有所求,我们必有所应,切实履行拥军优属职责。保障军事设施安全,派出技术人员赴现场查看,提出解决办法,并派出3支专业作业队伍加班加点对驻地部队战备通道和营区内的树木进行修剪,成功排除安全隐患。在了解到驻区部队官兵晾衣服难问题,主动为其建设阳光晾衣篷。为保障驻区部队大比武顺利进行,多级联机,协调城管、交通、供电、卫健等相关部门,投入到驻区部队大比武后勤保障中,逐条逐项为驻区部队提供解决方案。三是双拥共建活动持续开展。为丰富驻区部队业余文化生活,陆续进行了军地联合植树、捐赠鱼苗、送书法进军营、端午、国庆军地大联欢等双拥共建活动,既愉悦了驻区部队官兵的心情,也密切了军地关系。今年分2批次为全区现役军人家属进行免费健康体检,体检人数为1171人次,共计花费83万元左右。四是举办2021年军地线上相亲联谊会。为驻区部队官兵、XX籍现役军人及退役军人觅姻缘、寻幸福,区双拥工作领导小组联合中国人民解放军32504部队举办主题为“百里挑一、情定军旅”的线上相亲联谊会,来自XX区各单位的42名优秀女青年和40名XX籍单身青年官兵、驻区部队官兵及退役军人一起走进直播间,参加线上相亲联谊会,开启一场心动的浪漫之旅。此次线上直播联谊会,长达8个多小时,直播浏览量9.49万,13对青年牵手成功。五是隆重举行庆祝建军94周年文艺晚会。区四套领导班子,驻区部队战士及武警官兵代表,军烈属、退役军人和各界群众代表共计500余人现场观看,陆续表演了《映山红》、《军民同唱英雄赞》、《八一南昌起义》、《过雪山草地》等15个形式多样、异彩纷呈的节目,晚会还通过直播平台进行全程网络视频直播,近18万名网友通过网络直播观看了节目,线上线下反映强烈。六是社会化拥军力量不断加强。7月份,XX区“爱心拥军团”迎来第五批6家新成员的加入,有力的增强了社会化拥军的力量,让广大现役军人家庭、退役军人及其优抚对象又能享受到更多、更好的优先、优惠、优待服务,激发更多有志青年投身国防和军队建设。目前,XX区“爱心拥军团”共有66家会员企业。

  (五)褒扬纪念工作重点突出。一是建立健全机构,提升保护管理能力。在全市率先成立烈士纪念设施保护中心,将全区烈士纪念设施统一归口管理,承担全区烈士纪念设施保护以及烈士遗骸搜寻发掘迁移、烈士事迹和遗物收集整理等职责,致力于“补短板、创特色”,为长期有效做好烈士纪念设施的保护管理提供了有力保障。二是积极参与评定,加大设施建设投入。为推动褒扬纪念工作不断深化,拟投资400万元对革命纪念塔及纪念广场进行提升改造,为申请省级烈士纪念设施做好准备。三是开展关爱烈士子女,感党恩送温暖活动。为切实关心关爱烈属,为烈属办实事,进一步增强烈士亲属的荣誉感和获得感,为5名烈士子女提供了免费健康体检,按每户600的标准,走访慰问10户烈士子女。四是精心组织“致敬·2021清明祭英烈”活动。向全区发起了网上文明绿色祭扫的倡议书,精心制作了H5祭扫平台,引导社会各界传承和弘扬英烈精神,营造学习英烈、缅怀英烈、致敬英烈、守护英烈的良好社会风尚。五是积极选树优秀典型。开展第二届XX区“最美退役军人”“最美军嫂”评选活动,评选出乐和青等10人为XX区第二届“最美退役军人”、徐悦等5人为“最美军嫂”,汇聚退役军人正能量,传播XX好声音,进一步提升退役军人荣誉感、尊崇感和幸福感。六是隆重举行公祭活动。在全国第八个烈士纪念日来临之际,区四套班子领导,区委各部门、区直各单位、及其他代表共计300余人在区革命纪念公园举行公祭活动,深情缅怀革命先烈的丰功伟绩和崇高精神,表达无限敬仰之情。

  下一步,我局将继续发挥退役军人部门职责作用,结合“十四五”规划工作,着力推进“六稳六保”工作。

市退役军人事务局工作人员总结篇3

  赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。下面是众鑫文档网小编为您推荐区退役军人事务局“十三五”以来工作情况及“十四五”工作打算汇编。

  根据有关通知要求,现将xx区退役军人事务局相关工作情况汇报如下:

  一、2021年工作总结

  2021年,xx区退役军人事务局围绕全区xx工作布局,以创建全国示范型退役军人服务中心(站)为抓手,聚焦“法律政策落实年”和服务保障体系建设,落实“xxx”工作机制,各项工作任务平稳有序落实。

  (一)党建引领,全面落实从严治党。严格落实党内生活制度,进一步强化管党治党责任。深入推进党史学习教育,组织开展了“红色讲堂”“我为群众办实事”“百年华诞100天倒计时”等党史学习教育系列活动,发放“光荣在党50年”纪念章10枚。持续开展作风整顿行动,狠抓工作落实,着力打造一支业务素质强、作风形象硬的铁军队伍。

  (二)固本强基,完善服务保障体系。着力打造退役军人之家,通过完善硬件设施,强化服务管理,充分发挥服务保障体系作用。今年6月和9月分别召开全区村(社区)示范型退役军人服务站创建工作现场会和全区镇街退役军人服务站现场观摩会,进一步推动服务保障体系创建工作走深走实。

  (三)用情用力,全力做好优抚褒扬。一是严格落实优待抚恤政策。截至目前,累计发放各类优抚抚恤金3300余万元,走访服务对象1191户、驻军单位6家,送去慰问金及慰问品共计61万余元。为全区181名建国前和抗美援朝老退役军人进行了“口述历史”视频采集,并制作《光荣册》。七一前夕,组织开展“把党的关爱送到老兵心中”主题慰问活动。二是大力弘扬英烈精神。充分发挥烈士陵园红色教育阵地作用,共接待烈士家属、政府部门和社会组织68家,6300余人次。持续推进烈士陵园二期工程和部分设施修缮工作。三是军休工作有力有序。充分发挥各类优势,探索军休干部“点单”,军休所“接单”的医养结合新模式。目前,已与xx区人民医院、xx区中医医院等10余家单位建立合作关系。

  (四)拥政爱民,双拥共建鱼水深情。春节前夕,走访慰问430户立功受奖现役军人家庭;走访慰问6家驻x部队。积极协调帮助驻x部队解决各类生产生活问题。积极开展文化进军营活动,丰富部队官兵文化生活。推进双拥主题公园、双拥广场和双拥街建设,目前已完成选址和图纸设计等工作,待资金拨付后正式动工建设。积极协调为xx部队xx营区5个营级单位提供结对共建的地方单位。

  (五)权益维护,思想引领作用突显。坚持做好退役军人和其他优抚对象帮扶援助,今年以来累计发放困难救助金48笔,32.7万元。提升12345热线办理水平,指定专人负责,建立工作队伍,办结市民服务热线259件,群众满意率100%。壮大“兵支书”队伍,今年全区各镇街完成换届工作后,由退役军人担任党组织书记的有107人,担任两委成员的有631人。

  (六)真情保障,搭建就业创业舞台。建立月招聘信息动态发布机制,累计发布招聘信息180余条,提供就业岗位1300余个。举办3场“军岗日”退役军人专场招聘会,帮扶就业50余人次。深入挖掘优秀退役军人创新创业先进事迹,推选2名“就业之星”和8名“创业之星”。开遴选优质企业开发退役士兵专项公益性岗位,xxx等7家企业共帮助272名退役士兵实现再就业,切实发挥了兜底保障作用。积极推进就业创业扶持政策落实落地,为8名自主创业退役军人发放创业贴息贷款150万元。

  二、2022年工作打算

  (一)加强法治建设,深入开展“法律政策落实年”活动

  认真做好法律政策“下半篇”文章。广泛开展普法宣传。积极主动对接区司法局、联系各单位,通过组织开展法律宣传“六进”活动,扩大退役军人保障法等相关法律政策的社会知晓率和覆盖面,切实让广大退役军人充分感受到法律保障的力度和法治尊崇。及时跟进《退役军人保障法》相关配套法规的出台,做好学习、宣传和运用工作。

  (二)聚焦“三基”建设,提高服务保障水平

  一是加强基层建设。持续打造“退役军人之家”,在完成创建全国示范型退役军人服务中心(站)的基础上,深入推进镇街服务站和服务对象100人以上村(社区)服务站的创建提升工作。二是夯实基层工作。积极践行新时代“枫桥经验”,严格落实常态化联系退役军人和其他优抚对象制度,充分发挥专职联络员作用,动态完善“两个台账、五个清单”。三是提升基本能力。强化系统工作人员教育培训,对各镇街退役军人服务站站长及专职联络员进行业务培训,努力成为帮助退役军人和其他优抚对象答疑解惑的行家里手。

  (三)严格落实政策,推动优抚安置双拥工作新提升

  一是落实落细优抚政策。严格落实优待抚恤政策,准确及时核拨优待抚恤资金,确保按时足额落实到位。经常性开展走访慰问,持续做好光荣牌悬挂等工作。充分发挥专职联络员作用,常态化开展联系退役军人工作。二是做好安置和服务管理工作。科学制定安置计划,合理设置工作岗位,圆满完成年度安置任务。严格落实军休干部“两个待遇”,全面完成军休干部医养结合工作。三是巩固军政军民团结。广泛开展双拥共建活动,推进“双拥主题公园”“双拥街”建设,全力配合做好xx市新一轮全国双拥模范城创建工作。四是推进烈士褒扬工作。充分利用红色资源,传承弘扬红色基因,加快烈士陵园二期工程项目建设,建立长效管理保护机制。

  (四)强化政治引领,维护退役军人合法权益

  一是抓好思想政治工作。坚持把党的领导、教育管理、典型引领、帮扶关爱贯穿始终,驱动思想引领,增强退役军人的归属感和幸福。二是抓好权益维护工作。充分发挥三级退役军人服务保障体系和专职联络员作用,不折不扣落实好xxx工作机制积极调动各方资源,全力解决历史遗留问题。三是抓好宣传引导工作。持续做好退役军人先进模范评选表彰和事迹宣传工作,营造见贤思齐、奋勇争先的浓厚氛围。

  (五)创新方式方法,大力促进就业创业

  一是加强公益岗开发管理。持续开发退役士兵专项公益性岗位,有序稳妥打通转岗通道,建立长效督查机制,确保用人单位落实主体责任,让退役士兵积极发挥作用。二是开展职业技能提升行动。积极与人社部门合作,举办退役军人专场招聘会,多种渠道收集汇总辖区企业岗位信息,促进就地就近就业。三是用好创业扶持基金。建立部门联动机制,协调各方力量,发挥创业基金的引导作用,落实贴息贷款、创业带动就业奖励等政策,全力支持退役军人自主创业。

  三、近五年工作回顾

  (一)强化组织领导,工作机构及时组建运行。2018年11月24日,区退役军人事务局正式组建成立,始终践行“以退役军人为中心”的工作理念,坚持边组建边运行,各项工作取得明显成效。2019年3月10日,成立区委退役军人事务工作领导小组,成员单位协调配合,形成强大工作合力。2020年,先后荣获“xx市爱国拥军模范单位”“xx市级文明单位”“xx省卫生先进单位”等荣誉称号。

  (二)严格落实政策,维护退役军人合法权益。一是完善服务保障体系建设。2019年区退役军人服务中心、18个镇街和925个村居退役军人服务站全部挂牌成立并有效运行。2020年,区退役军人服务中心和18个镇街退役军人服务站,全部创建成为全国示范型退役军人服务中心(站)。二是圆满完成保险接续工作。2020年3月20日提前一个月全面圆满完成社会保险接续工作任务。xx工作经验在全市范围内推广学习,并受到退役军人事务部调研组充分肯定。三是严格落实优待抚恤政策。持续开展退役军人信息采集、拥军卡办理和光荣牌悬挂工作。截至目前,共采集信息41673人,办理拥军卡13400余张,悬挂光荣牌39310块,累计发放各类优抚资金2.42亿元。四是妥善做好安置服务工作。累计接收自主就业士兵1393人,转业安置士官231人,自主择业军转干部20人,转业安置干部30人。发放退役士兵安置方面资金共计3100余万元。五是稳步推进就业创业工作。累计发放创业扶持贷款14笔共390万元。每年组织2次以上退役军人专场招聘会,累计发布招聘信息360余条,提供就业岗位2000余个,帮扶退役军人就业600余人次。六是用好用足困难帮扶基金。近三年多来,救助退役军人和其他优抚对象家庭154户,支出困难帮扶资金89.2万元

  (三)做好褒扬纪念,营造崇军拥军浓厚氛围。一是缅怀尊崇革命先烈。每年9月30日隆重举行国家烈士公祭日纪念活动。开展追认烈士工作,深入调查取证,积极完善相关材料,历时2年多时间,顺利完成xxx同志追认烈士工作。二是健全完善荣誉体系。举办全区光荣牌悬挂启动仪式、庆祝中华人民共和国成立70周年纪念章、“光荣在党50周年”纪念章颁授仪式和新兵入伍欢送仪式、退役士兵欢迎仪式。开展“中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年”纪念章颁发工作,为全区109名符合条件的老战士、老同志上门发放纪念章。抢救性挖掘革命英雄事迹,为全区181名建国前和抗美援朝老退役军人进行了信息采集,并制作《光荣册》。三是深入开展走访慰问。坚持普遍联系和重点联系相结合,走访重点服务对象、驻x部队、立功受奖现役军人家庭,累计送去慰问金及慰问品共计300万余元。

  (四)加强思想政治引领,权益维护更加深入。一是加强政治文化环境建设。全系统悬挂习近平总书记重要论述741块、习近平总书记阅兵、视察部队和接见退役军人代表挂像13块,军的特色文化明显加强。二是培树先进典型。2019年,10名退役军人获得“全市优秀退役军人”称号;2020年推送1名“最美退役军人”,2名“抗疫优秀退役军人”。三是壮大“兵支书”队伍。今年村两委18个街道完成换届工作后,由退役军人担任党组织书记的有107人,担任两委成员的有631人。

  四、今后五年工作打算

  (一)深入推进模范机关建设。坚持“以退役军人为中心”的工作理念,着力打造一支“思想政治过硬,业务素质精湛,服务质量高效,作风纪律严明,全面保障有力”的工作队伍,把退役军人事务局锻造成牢固树立和践行“四个意识”的政治机关、坚决贯彻落实各级决策部署的行政机关、有力维护退役军人和其他优抚对象合法权益的服务管理机关、为党分忧为民服务的落实型机关、廉洁从政作风优良的清廉型机关,加强退役军人服务管理保障,带着责任和感情做好退役军人工作。

  (二)持续加强退役军人服务保障体系建设。进一步巩固示范型退役军人服务中心(站)创建效果,持续推进“退役军人之家”建设,实现“人有所属、事有人管、诉有人听、难有人帮”,坚决落实退役军人相关政策,切实维护好退役军人合法权益,打通服务退役军人的“最后一公里”,持续增强退役军人获得感、归属感、幸福感,推动新时代“枫桥经验”在系统内落地生根。

  (三)健全就业安置机制。提高安置质量、促进人岗相适,坚持公开透明、公平公正,确保由政府安排工作的军转干部和退役士兵100%接收、安置。健全学历教育与职业技能培训并行并举的教育培训体系,建立扶持就业和支持创业机制,促进自主就业退役军人更高质量就业创业。持续开发退役士兵专项公益性岗位。构建“互联网+退役军人就业创业服务”模式,在各层面建立集“政策发布、项目推介、融资服务、专家咨询”等功能为一体的创业综合信息发布平台,实时共享,上下联动,充分运用大数据,提供精准服务。

  (四)健全优待褒扬机制。进一步完善双拥工作和军民共建机制,不断巩固军政军民团结;健全待遇保障制度,完善保障经费动态增长机制,加大社会优待力度。加强烈士纪念设施规划建设修缮管理维护,建设烈士陵园二期工程,整合修缮散葬烈士墓,完善弘扬英烈精神红色教育基地体系,大力弘扬英烈精神,依法保护英烈荣誉。

  (五)健全权益维护机制。畅通和规范服务对象诉求表达、利益协调、权益保障通道,坚持高标准办理信访事项,落实首办责任制和核查督办机制,切实维护服务对象合法权益。

  (六)健全服务管理机制。建立退役军人作用发挥激励机制,常态化做好思想政治引领、宣传表彰、走访慰问、帮扶援助、关心关爱等工作,充分调动他们干事创业的积极性、主动性、创造性;构建“互联网+退役军人服务”平台和综合管理平台,借助信息技术和大数据提供便捷、精准服务,以信息化促进退役军人工作现代化。

市退役军人事务局工作人员总结篇4

  做事,不止是人家要我做才做,而是人家没要我做也争着去做。这样,才做得有趣味,也就会有收获。下面是众鑫文档网小编为您推荐退役军人事务局2022年党支部党建工作计划精选。

  2022年,退役军人事务局党建工作的指导思想是深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,围绕建党101周年主题,着眼强核心意识、树清风正气目标,抓牢理论武装这个关键,突出基层组织建设这个根本,扭住作风整顿这个抓手,扎实推进全面从严治党向纵深发展、在基层生根,为实现退役军人服务事业再上新台阶,提供有力的思想、组织和作风保证,以优异成绩迎接党的二十大。

  一、坚持政治建设,促进党务工作

  (一)突出政治建设。党的政治建设是推进支部党建的首要任务,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设的意见,牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,始终在政治立场、方向、原则、道路上同党中央保持高度一致,把党章党规党纪作为理论学习的重要内容,不断增强尊党章、守党规、强党性、严党纪的思想自觉和行动自觉,推进支部党建走在前、作表率。

  (二)严格党内政治生活。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,推动党内组织生活各项制度落细落实。积极开展党员固定活动日活动,推行党员过政治生日、重温入党誓词和入党志愿书等政治仪式,深化对党忠诚教育、党的宗旨和理想信念教育和革命传统教育,涵养风清气正的良好政治生态。

  二、强化理论武装,提升党员素质

  (一)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平新时代中国特色社会主义思想,是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展,是马克思主义中国化最新成果,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。坚持话初心、守使命与学习习近平总书记来陕考察重要讲话精神相结合,不断推动党的创新理论入脑入心、落地生根。

  (二)抓好党的二十大精神学习宣传贯彻工作。在党的二十大召开后,根据上级要求开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作,通过主题党日、讲党课和学习考察等形式多样的活动,并结合党建云、学习强国平台等载体线上学习,推动党的二十大精神落实落地。

  (三)注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育的丰富内容和核心要义内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,紧密联系单位职能、个人职责,明确工作目标及任务,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育在支部开花结果、落地生根。

  三、强化基层组织建设,提升支部党建水平

  (一)加强党支部建设。认真履行支部党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代支部党建工作质量。充分发挥党建引领作用,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,推动各项工作顺利开展。

  (二)加强党员教育培养。认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》,保障党员正确行使权利,严格履行义务。进一步完善优化党员承诺践诺。按照发展党员十六字方针要求,严把党员发展入口关,提高发展党员的质量。规范做好党费收缴、退役士兵党组织关系转接和党务信息系统维护等日常工作。

  (三)加大党建工作创新力度。持续开展党员积分以及问题墙+回音壁、三务公开、党员成长档案和党建述职工作。认真研究和把握党建特点规律,推动党建理念思路、活动方式和机制创新。与时俱进,开拓思路,创新组织、活动载体和方式方法,不断丰富信息化条件下党建工作的内容。

  四、狠抓作风纪律,激发工作热情

  (一)驰而不息改进作风。以“干部作风巩固年”活动为依托,积极开展整治“庸懒散慢虚粗浮”作风顽疾,发扬“勤快严实精细廉”优良作风活动,坚持问题导向转作风,持之以恒正风肃纪。不断激发广大党员干部干事创业、担当作为的精气神,为“十四五”稳步推进提供作风保障。

  (二)开展纪律和廉政教育。认真落实中央八项规定、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,持续开展警示教育,以案为鉴、以案示警,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉,知敬畏、守规矩,存戒惧,永葆共产党员纯洁、干净、担当。

  (三)严格落实意识形态工作责任制。加强党对意识形态工作的领导,切实担负起意识形态工作的主体责任。加强党员干部的思想教育和舆论引导,有针对性地做深做实思想政治工作,引导教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。

  五、压实全面从严治党主体责任,确保工作取得实效

  (一)夯实工作责任。认真贯彻落实中央、省市县委关于全面从严治党主体责任要求,深入学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,严格实行县委领导、机关工委指导、党支部负责的领导体制。坚持党建与业务工作统筹部署实施,切实把从严治党各项目标任务落到实处。抓好班子成员一岗双责,明确职责分工,推动工作取得实效。

  (二)加强党务干部队伍建设。积极参与县委组织部、县机关工委组织党务工作者思想政治和党务培训,不断提升党务干部的思想水平和履职本领,把党务干部培养成为政治上的明白人,党建工作的内行人。

  (三)规范党建工作。支部常态化开展自查自纠,针对存在问题,逐一破解,确保支部推动党建工作健康有序开展。组织学习其他党支部好的经验做法,进一步提高支部党建工作的规范化、科学化水平。

市退役军人事务局工作人员总结篇5

  2022年,X区退役军人事务局在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”目标定位,以习近平总书记关于退役军人工作重要论述为根本遵循,进一步提高政治站位,牢牢把握新时代退役军人工作方向,全力做好全区退役军人事务工作,为全区经济社会平稳发展努力奋斗。

  一、着力加强服务能力和水平建设

  一是加强退役军人事务工作者业务学习,以“忠诚可靠”为魂、以“干好本职”为荣、以“清廉自守”为本,通过自练内功、自强素质,努力建设一支忠诚担当干净的干部队伍;

  二是加强镇(办事处)服务保障能力建设。

  三是建立健全服务规范、标准体系,完善内都管理制度、工作流程、运行机制等,提供“一站式”“窗口式”、标准化、规范化的综合服务,有效满足退役军人多样化服务需求。

  二、全面完善退役军人服务体系建设

  一是多元化走访慰问,落实常态化联系退役军人制度。对退役军人特别是新中国成立前参加革命的老战士、老革命及其配偶,“参战参试”退役军人,烈士遗属,残疾军人,荣立二等功及以上奖励退役军人,遭遇重大变故或遇到重大困难的现役和退役军人家庭等开展慰问,日常关怀做到“六必访”,即退役返乡必访、立功受奖必访、英模典型必访、重要节日必访、遇到困难必访、重大变故必访,做好日常走访慰问退役军人和现役军人及家庭活动。

  二是加强优抚对象身份认定,严格执行优待抚恤标准。做好优抚资金发放、困难优抚对象救助、优抚资料收集审核等工作。尤其是提前谋划认真核实2022年义务兵家庭优待金和自主就业退役士兵一次性经济补助,6月以前向区财政提供发放资金金额。

  三是全面开展帮扶援助,精准帮扶解困。全面收集辖区内服务对象的“生活难”“住房难”“医疗难”等问题信息,对符合条件的服务对象,指引办理贫困户、低保户、五保户,审批、报送退役军人帮扶援助资金申请,以及危房改造、医疗救助、社保接续等手续;及时做好退役军人帮扶援助资金的审批工作。

  四是加强自身建设,强化指导监督。做好统筹规划,年初研究制定年度工作计划,研究部署重点工作任务,每月至少组织2次内部业务学习或工作会议。同时加强对乡镇退役军人服务站业务培训和工作指导,开展不少于2次业务培训班,推动培训教育全覆盖,每季度召开1次全区退役军人服务中心(站)工作会议,督促全区退役军人服务站落实年度工作清单。对本辖区退役军人服务站开展4次以上督导检查,重点检查退役军人服务工作开展情况。

  三、着力做好退役军人移交安置工作

  一是统筹把握安置时间进度,积极协调相关部门,按期完成符合政府安排工作退役士兵、随调家属和退出现役符合我区优待安置条件的退役大学生士兵安置工作;

  二是以突出理论学习、突出服务内容、突出教育培训为抓手,全面做好xx区退役军人教育服务工作,帮助完成角色转变、工作转型、岗位转换。

  三是对不符合安置条件的退役士兵,积极开展政策宣传、就业创业指导、协助做好户籍和组织关系转接、加大教育培训力度,变“经济补偿”为“能力提升”。

  四、着力做好双拥优抚工作

  一是继续做好宣传工作。不断扩大双拥宣传阵地,增强宣传教育实效。利用区融媒体、微信公众号等媒体对优秀退役军人进行宣传报道,讲好退役军人故事,激励广大退役军人建功新时代。

  二是大力支持国防和军队建设。坚持把双拥工作的重心切实放在支持军事斗争准备上,充分发挥地方优势,帮助部队解决训练演习,人才培养和重点军事工程建设等方面遇到的实际困难。

  三是大力弘扬英烈精神。坚持在清明、烈士纪念日等重要节日开展纪念活动。继续加大零散烈士纪念设施维修改造,营造崇尚英雄的浓厚氛围。

  五、着力加强思想政治与权益维护工作

  一是通过举办讲座、培训、政策下基层活动,加强对退役军人的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德、法制和政策教育等宣传。

  二是广泛开展大走访送温暖活动,尤其是“七·一”“八·一”“国庆节”“烈士纪念日”“春节”等重要节日,加大走访退役军人,帮助解决实际困难,让他们真切感受到党和政府的温暖,坚持把解决实际问题与开展思想工作相结合,把做个别退役军人疏导工作与做退役军人家属劝解工作相结合,消除思想隔阂,取得理解支持。

  三是深入学习宣传贯彻《退役军人保障法》,大力弘扬英烈精神,以“最美退役军人”学习宣传为载体,有计划有步骤地推出和集中宣传xx区退役军人先进典型事迹,引导广大退役军人保持优良作风,做遵纪守法模范,努力营造退役军人珍惜荣誉、奋发图强的浓厚氛围。

  四是增强防范风险意识,加强同公安、信访和镇(办事处)等部门的协调和沟通,全面排查风险隐患,摸清摸实隐患底数,健全防控机制,对排查出的风险隐患和诉求信件,加强分析研判,推进历史遗留问题的解决,对有诉求的退役军人释法明理,做好重点群体稳控工作。

市退役军人事务局工作人员总结篇6

  调整了党建工作领导小组,党组书记是党建工作第一责任人,明确班子成员职责分工,层层压实责任。下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选退役军人事务局党组主要负责人组织落实情况报告,希望大家喜欢。

  根据区委统一部署,区委第十二轮巡察第三巡察组于xxxx年x月xx日至x月xx日,对退役军人事务局党组开展了常规巡察。并于xxxx年xx月xx日向我本人和局党组反馈了巡察意见。之后,我切实承担巡察整改第一责任人的责任,积极推进整改措施落实。根据有关规定,现将整改情况汇报如下。

  一、个人对照整改情况

  本轮巡察意见反馈后,我思想高度重视,迅即召开会议专题研究,明确整改目标,分解整改任务,带领全局上下直面问题、总结教训,深刻查找原因,明确整改工作内容、时间、要求,确保思想到位、行动到位。在巡察组反馈的x个方面xx个具体问题中,本人作为责任人负责推进落实的有x个问题,反馈问题均已整改到位。

  (一)关于“政治站位不够高。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是进一步提高政治站位,站在讲政治和全局的高度,自觉把思想和行动统一到习近平总书记关于退役军人工作的重要指示精神上来,切实增强做好退役军人工作的思想自觉和行动自觉。二是充分发挥领导小组的统筹作用,突出区委退役军人事务领导小组会议把方向、管大局、作决策、保落实的政治责任。三是进一步修订出台了《中共xx区委退役军人事务工作领导小组成员单位工作职责》、《中共xx区委退役军人事务工作领导小组成员单位联络员工作职责》和《关于加强新时代退役军人工作的实施意见》等文件,努力开创新时代xx区退役军人工作新局面。

  (二)关于“履行管党治党政治责任不力。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是调整了党建工作领导小组,党组书记是党建工作第一责任人,明确班子成员职责分工,层层压实责任。二是进一步落实党组中心组理论学习计划,持续开展党组中心组学习,全年共开展党组中心组集中学习x次,围绕重点、难点、热点问题开展讨论交流。三是按时开展党支部“三会一课”、“远程固定学习日”活动,提升学习型党支部建设。四是加强党建工作规范化建设,严格按照规范程序和要求发展党员和选拔任用干部,提升党务工作人员素质和水平。五是严肃党内政治生活,开展了巡察整改专题民主生活会,按要求落实年度民主生活会制度。

  (三)关于“意识形态责任制落实存在差距。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是加强意识形态工作、中心工作和党建工作结合,落实退役军人事务局意识形态工作清单,将意识形态工作纳入局重要议事议程、年度工作要点。全年组织开展意识形态专题学习x次。二是召开专题会议安排部署局意识形态工作,全年党组会研究意识形态工作x次,召开意识形态领域情况分析研判会议x次,开展意识形态的党课x次。三是维护网络安全意识,重视网络舆情工作,全年共研究网络意识形态工作x次。

  二、推动班子整改的情况

  一是迅速动员部署。xx月xx日,巡察组意见反馈会召开后,我立即召集全局中层以上干部召开会议专题研究,明确整改目标,分解整改任务,落实整改责任领导和牵头科室。于xx月x日,召开局党组会,进一步统一思想,要求全局上下直面问题、勇于担当,认真总结教训,深刻查找原因,明确整改工作内容、时间、要求,确保思想到位、行动到位。

  二是压实领导责任。成立由我为组长,分管领导为副组长,局属各科室负责人为成员的整改落实领导小组,负责区委巡察检查反馈意见整改落实。领导小组下设办公室,负责整改日常工作。按照党要管党、从严治党的要求,坚持问题导向,将任务分解细化,明确时间节点、责任领导和责任人,形成上下联动、协调有序、责任全覆盖的整改工作体系。

  三是精心统筹推进。对照巡察检查反馈意见,按照立行立改和长期坚持的原则,围绕x方面xx个问题,制定了《退役军人事务局党组巡察反馈意见整改方案》,明确整改任务和措施、责任单位和责任人整改时限、整改标准,形成表格化、条目化的整改台账,并根据工作推进情况及时调整充实台账,实行动态管理,完成事项及时对反馈意见整改工作方案销号。

  四是持续督导调度。建立情况反馈制度,着力督促检查,以上率下抓整改。要求各责任部门严格执行整改落实清单,明确时间节点,强化跟踪问效,推进整改落实。在集中整改期内,我坚持全程督导,强抓各责任部门每月向局领导小组办公室反馈工作情况和整改进展情况,直到全部整改到位。

  五是着力正风肃纪。带领党组班子成员按照既定措施深入整改,对下半年重点工作进行再谋划、再部署;结合退役军人事务局实际情况,分析研判廉政风险点,对重要岗位进行排查梳理,切实将党风廉政建设工作抓细抓实。在局党组的带动下,各业务科室积极推进整改,形成了整改问题件件有回音、事事抓到底的工作氛围,有力推动了整改工作的开展。

  三、推动巡察整改方面存在的问题

  在推动巡察整改过程中,本人能按照巡察组要求,带领全局干部职工深刻剖析、认真查摆、全面整改,工作取得阶段性成果,但也存在以下不足:

  一是对整改工作研究不够深。在整改措施制定上,探索创新还不够,创新思维、开拓进取意识还有待加强。

  二是传导压力和压实责任还不到位。对班子成员和科室指导提醒监督不够及时,存在认识不足、责任落实不到位的现象。

  三是统筹协调不够有力。压担子、提要求多,教方法、指路子少,在统筹协调职能部门抓好整改落实工作的力度不够大。

  主要存在三方面原因:

  一是自己政治站位还不够高,对整改的意义认识不深,整改责任压得不够实、不够紧。

  二是学习教育还不深入,巡察是一项新工作,时间紧任务重,少数党员干部对巡察认识不深不透,对工作不熟悉。

  三是工作部署还不到位,整改过程中,对问题的梳理“全面性”原则把握不够,存在遗漏缺失。

  四、不宜写入党组织整改报告事项

  无

  五、推动持续整改的目标和思路

  尽管区委第三巡察组反馈意见整改工作取得了阶段性成效,但我清醒认识到,巡察发现问题是警示,以巡察成果推动问题解决、促进整体工作效能提升,才是关键和目的。下一步,我将以这次巡察为契机,进一步发挥局党组的领导核心作用,履行第一责任人职责,建立健全长效机制,切实把巡察成果转化为推动我局工作发展的强大动力。

  一是进一步提高政治站位。深刻认识巡视巡察工作的重大意义,不断强化领导干部党的观念和党性意识,切实落实管党治党的政治责任,坚持把巡察整改工作作为重大政治任务一抓到底,将巡察整改成果转化为退役军人事务开展的强大动力。

  二是进一步落实全面从严治党。以巡察整改为契机,不断增强“四个意识”,全面加强党的建设,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,依托党组理论学习中心组、党支部“三会一课”等基本制度,提高基层党建科学化、规范化水平。

  三是进一步改进工作作风。把巡察整改工作与作风建设集中整顿紧密结合起来,坚持问题导向,针对重点难点问题和自身存在的短板,盯住不放、挖出病根、及时纠正。

  四是进一步完善长效机制。继续提高对巡察整改工作重要性的思想认识,直面巡察组反馈的相关问题,认真总结整改落实工作中的经验教训,举一反三,坚决杜绝类似问题再次反生。在今后的工作中,认真贯彻执行整改工作中完善的相关工作制度。

市退役军人事务局工作人员总结篇7

  根据区委统一部署,区委第十二轮巡察第三巡察组于xxxx年x月xx日至x月xx日,对退役军人事务局党组开展了常规巡察。并于xxxx年xx月xx日向我本人和局党组反馈了巡察意见。之后,我切实承担巡察整改第一责任人的责任,积极推进整改措施落实。根据有关规定,现将整改情况汇报如下。

  一、个人对照整改情况

  本轮巡察意见反馈后,我思想高度重视,迅即召开会议专题研究,明确整改目标,分解整改任务,带领全局上下直面问题、总结教训,深刻查找原因,明确整改工作内容、时间、要求,确保思想到位、行动到位。在巡察组反馈的x个方面xx个具体问题中,本人作为责任人负责推进落实的有x个问题,反馈问题均已整改到位。

  (一)关于“政治站位不够高。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是进一步提高政治站位,站在讲政治和全局的高度,自觉把思想和行动统一到习近平总书记关于退役军人工作的重要指示精神上来,切实增强做好退役军人工作的思想自觉和行动自觉。二是充分发挥领导小组的统筹作用,突出区委退役军人事务领导小组会议把方向、管大局、作决策、保落实的政治责任。三是进一步修订出台了《中共xx区委退役军人事务工作领导小组成员单位工作职责》、《中共xx区委退役军人事务工作领导小组成员单位联络员工作职责》和《关于加强新时代退役军人工作的实施意见》等文件,努力开创新时代xx区退役军人工作新局面。

  (二)关于“履行管党治党政治责任不力。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是调整了党建工作领导小组,党组书记是党建工作第一责任人,明确班子成员职责分工,层层压实责任。二是进一步落实党组中心组理论学习计划,持续开展党组中心组学习,全年共开展党组中心组集中学习x次,围绕重点、难点、热点问题开展讨论交流。三是按时开展党支部“三会一课”、“远程固定学习日”活动,提升学习型党支部建设。四是加强党建工作规范化建设,严格按照规范程序和要求发展党员和选拔任用干部,提升党务工作人员素质和水平。五是严肃党内政治生活,开展了巡察整改专题民主生活会,按要求落实年度民主生活会制度。

  (三)关于“意识形态责任制落实存在差距。”问题的整改情况:已完成并长期坚持。

  一是加强意识形态工作、中心工作和党建工作结合,落实退役军人事务局意识形态工作清单,将意识形态工作纳入局重要议事议程、年度工作要点。全年组织开展意识形态专题学习x次。二是召开专题会议安排部署局意识形态工作,全年党组会研究意识形态工作x次,召开意识形态领域情况分析研判会议x次,开展意识形态的党课x次。三是维护网络安全意识,重视网络舆情工作,全年共研究网络意识形态工作x次。

  二、推动班子整改的情况

  一是迅速动员部署。xx月xx日,巡察组意见反馈会召开后,我立即召集全局中层以上干部召开会议专题研究,明确整改目标,分解整改任务,落实整改责任领导和牵头科室。于xx月x日,召开局党组会,进一步统一思想,要求全局上下直面问题、勇于担当,认真总结教训,深刻查找原因,明确整改工作内容、时间、要求,确保思想到位、行动到位。

  二是压实领导责任。成立由我为组长,分管领导为副组长,局属各科室负责人为成员的整改落实领导小组,负责区委巡察检查反馈意见整改落实。领导小组下设办公室,负责整改日常工作。按照党要管党、从严治党的要求,坚持问题导向,将任务分解细化,明确时间节点、责任领导和责任人,形成上下联动、协调有序、责任全覆盖的整改工作体系。

  三是精心统筹推进。对照巡察检查反馈意见,按照立行立改和长期坚持的原则,围绕x方面xx个问题,制定了《退役军人事务局党组巡察反馈意见整改方案》,明确整改任务和措施、责任单位和责任人整改时限、整改标准,形成表格化、条目化的整改台账,并根据工作推进情况及时调整充实台账,实行动态管理,完成事项及时对反馈意见整改工作方案销号。

  四是持续督导调度。建立情况反馈制度,着力督促检查,以上率下抓整改。要求各责任部门严格执行整改落实清单,明确时间节点,强化跟踪问效,推进整改落实。在集中整改期内,我坚持全程督导,强抓各责任部门每月向局领导小组办公室反馈工作情况和整改进展情况,直到全部整改到位。

  五是着力正风肃纪。带领党组班子成员按照既定措施深入整改,对下半年重点工作进行再谋划、再部署;结合退役军人事务局实际情况,分析研判廉政风险点,对重要岗位进行排查梳理,切实将党风廉政建设工作抓细抓实。在局党组的带动下,各业务科室积极推进整改,形成了整改问题件件有回音、事事抓到底的工作氛围,有力推动了整改工作的开展。

  三、推动巡察整改方面存在的问题

  在推动巡察整改过程中,本人能按照巡察组要求,带领全局干部职工深刻剖析、认真查摆、全面整改,工作取得阶段性成果,但也存在以下不足:

  一是对整改工作研究不够深。在整改措施制定上,探索创新还不够,创新思维、开拓进取意识还有待加强。

  二是传导压力和压实责任还不到位。对班子成员和科室指导提醒监督不够及时,存在认识不足、责任落实不到位的现象。

  三是统筹协调不够有力。压担子、提要求多,教方法、指路子少,在统筹协调职能部门抓好整改落实工作的力度不够大。

  主要存在三方面原因:

  一是自己政治站位还不够高,对整改的意义认识不深,整改责任压得不够实、不够紧。

  二是学习教育还不深入,巡察是一项新工作,时间紧任务重,少数党员干部对巡察认识不深不透,对工作不熟悉。

  三是工作部署还不到位,整改过程中,对问题的梳理“全面性”原则把握不够,存在遗漏缺失。

  四、不宜写入党组织整改报告事项

  无

  五、推动持续整改的目标和思路

  尽管区委第三巡察组反馈意见整改工作取得了阶段性成效,但我清醒认识到,巡察发现问题是警示,以巡察成果推动问题解决、促进整体工作效能提升,才是关键和目的。下一步,我将以这次巡察为契机,进一步发挥局党组的领导核心作用,履行第一责任人职责,建立健全长效机制,切实把巡察成果转化为推动我局工作发展的强大动力。

  一是进一步提高政治站位。深刻认识巡视巡察工作的重大意义,不断强化领导干部党的观念和党性意识,切实落实管党治党的政治责任,坚持把巡察整改工作作为重大政治任务一抓到底,将巡察整改成果转化为退役军人事务开展的强大动力。

  二是进一步落实全面从严治党。以巡察整改为契机,不断增强“四个意识”,全面加强党的建设,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,依托党组理论学习中心组、党支部“三会一课”等基本制度,提高基层党建科学化、规范化水平。

  三是进一步改进工作作风。把巡察整改工作与作风建设集中整顿紧密结合起来,坚持问题导向,针对重点难点问题和自身存在的短板,盯住不放、挖出病根、及时纠正。

  四是进一步完善长效机制。继续提高对巡察整改工作重要性的思想认识,直面巡察组反馈的相关问题,认真总结整改落实工作中的经验教训,举一反三,坚决杜绝类似问题再次反生。在今后的工作中,认真贯彻执行整改工作中完善的相关工作制度。

市退役军人事务局工作人员总结篇8

  迎着阳光开放的花朵才美丽,伴着革命理想的爱情才甜蜜。下面是众鑫文档网小编为您推荐退役军人事务局2022年度领导班子工作总结。

  一、突出抓好政治建设,全面从严治党主体责任得到有效落实

  (一)切实扛起全面从严治党责任。一是做到责任到人到岗。认真履行主体责任,制定《落实全面从严治党主体责任清单》和《落实全面从严治党重点任务清单》,明确了局党组的主体责任、党组书记的第一责任人责任以及班子成员的"一岗双责"责任,层层传导压力,狠抓责任落实。开展落实从严治党主体责任自查,及时向市委报告局党组履行全面从严治党主体责任情况。二是做到党风廉政工作常抓不懈。落实谈心谈话制度,严把节假日关口,及时对相关人员约谈提醒。一年来,党组书记和班子谈心谈话达XX人次,班子成员和干部职工谈心谈话累计达XXX人次。开展警示教育,通过组织观看《打铁还需自身硬》等警示教育片,以案说法,让全体党员干部自觉增强了拒腐防变意识。主动接受市纪委派驻纪检组对我局"三重一大"事项研究执行的监督检查。建立《党组关于进一步贯彻落实中央"八项规定"的实施方案》,建立全局XX名党员干部生态档案,落实领导干部重大事项报告制度,开展家风教育,广泛征集家属对党员干部的清廉寄语,与XX名家属签订家风承诺书。扎实开展漠视群众利益作风顽疾整治,有效提升党员干部服务意识。三是健全长效常态制度。制定《党风廉政和反腐败工作实施方案》《领导干部党风廉政建设"一岗双责"责任制》《清廉XX退役军人事务系统建设实施细则》《党风廉政建设工作责任清单》《四谈制度》等XX项制度办法,编撰出台《XX市退役军人事务局廉政风险防控手册》,按季度制定并实施《党组书记履行党风廉政建设主题责任清单》。

  (二)切实建强班子带好队伍。一是抓好领导班子建设。坚持党组中心组理论学习制度,全年开展中心组理论学习XX次,坚持带头学习搞"四谈"。严格民主生活制度,分别召开巡察整改和"集中整治漠视群众利益作风顽疾"专题民主生活会,查找问题、深挖根源,增强党组凝聚力。落实好民主集中制,做到重大问题、重大事项、重要工作实行集体研究决策,确保研究决策科学合法合理。落实基层调研工作制度,班子成员全年深入基层调研累计达XX天,解决疑难问题XX个。二是提高党员干部队伍素质。扎实开展业务培训,开展全市系统业务、党风廉政集中培训X次XX余人次,选派业务骨干赴外地培训X次,干部职工多岗锻炼X人次,干部调训XX次。加强党性教育,组织观看《背叛的代价》《扣问初心》等警示教育片和到XX接受革命先烈贺龙、全国模范XX的红色教育。党员干部进社区(小区)报到工作,自觉接受社区和小区监督。

  (三)切实加强基层党组织建设。一是坚持党建引领。局党组始终把党建工作摆在首要位置,将党建工作与退役军人工作同安排、同部署、同考核。全年先后召开XX次党组会议,其中XX次涉及扶贫和基层党组织建设问题。二是提升支部战斗力。严格落实支部"五化"建设,筹备设立市军供站党支部,增强支部凝聚力和战斗力。严把党员发展入口关,培养入党积极分子X名,吸收预备党员X名。严格组织生活。落实"X+N"组织生活制度,狠抓"三会一课"和XX次"主题党日"活动,确保党内组织生活经常、严肃、认真。三是积极争先创优。集中表彰优秀党务工作者、优秀共产党员X名,推荐市直机关工委表彰X名。

  (四)切实加强意识形态工作。始终将抓好意识形态工作与从严治党工作作为党组的主业主责,全面推进"思想政治工作年"活动,推动意识形态工作落细落实。一是注重意识形态阵地建设。规范管理退役军人官网和微信公众号等线上线下平台,每周更新X次政务信息。二是落实网络平台舆情监管。建立网络舆情信息监测评估机制,组建一个X人信息宣传队和一个X人网评员队伍。三是发挥正面宣传引导。严格执行党务政务公开制度,精心拍摄双拥宣传片和《我和我的祖国》MV,及时准确发布工作动态、典型信息,广泛传播正能量。

  二、突出抓好巡察反馈意见整改,强化退役军事务工作保障

  XXXX年X月至X月,市委第一巡察组对我局进行了常规巡察,局党组高度重视,把巡察反馈意见整改作为一项重要政治任务,先后召开领导班子巡察整改专题研讨会X次、党组会议X次、局务会议X次、干部职工会议X次、退役军人事务系统廉政警示教育大会X次;制定了《关于落实市委第一巡察组巡察市退役军人事务局党组的反馈意见整改方案》;明确了党组书记XX为巡察整改落实工作第一责任人、其他班子成员按照分工抓好分管部门的整改落实的工作机制,狠抓了巡察反馈意见提出的X个方面XX个问题的整改落实。XX月底,所有问题全面整改到位,并以此为契机,建立长效机制,提升了退役军人事务治理能力。

  三、突出真抓实干和务实担当,退役军人事务工作取得较好成效

  XXXX年,局班子突出真抓实干和务实担当,扎实完成市委市政府和上级安排部署,推动退役军人事业全面健康发展。全市退役军人服务中心(站)建设覆盖率实现XXX%;信访稳定工作排名居全省第一;重点民生实事完成率达XXX%;优抚对象抚恤补助发放准确率达XXX%;社保接续工作完成率达XX%;移交安置工作完成率达XXX%;自主就业退役军人培训知晓率达XXX%、参训合格率达XXX%、推荐就业率达XXX%;军供保障安全无事故;XX市被评定为"全省第十届双拥模范城"。

  (一)工作基础不断夯实。一是"五有"服务保障体系得到加强。以开展"基层基础基本建设年"契机,按照"五有"要求,已建成并覆盖全市的退役军人服务中心(站)XXXX个,申报XX家退役军人服务中心(站)示范性建设试点,已建成X个示范标杆。二是工作制度体系不断完善。针对工作中存在的短板和不足,我局及时建立完善涉及信访维权、财务管理、专项资金使用、二级机构管理等XX多个制度;创新移交安置、就业创业、退役军人管理、廉政风险防控X个工作机制;规范了组织发展、公务车辆使用管理、公务接待、物资采购、经费使用管理等方面的工作流程,充分发挥制度管人管事的优势。三是尊军崇军氛围日渐浓厚。发挥媒体作用,开设致敬"最美退役军人"专栏和一个"八一"专版,宣传退役军人工作亮点信息XXX多条。XX县"兵支书"典型事迹被推荐到全国联播、XX名抗击新冠肺炎疫情退役军人典型获表彰;X名退役军人被评为全省最美退役军人等等,在全社会营造了浓厚的尊军崇军氛围。

  (二)退役军人获得感持续增强。一是优待褒扬政策落地落细。认真落实重点优抚对象抚恤补助政策,确保优抚资金及时、安全、准确发放到位;全年全市共发放价格临时补贴XXXX万余元。投资XXX余万元重新修建军供物资保障通道;完成元旦、春节及八一慰问,发放慰问金约XXX余万元,走访慰问各类优抚对象XXXXX多人;开展短期疗养X期XXX人次;送医药下乡XX场次XXXX余人;全年共办理申报评残、提级XX人,组织带病回乡体检X人;开展"X.XX"烈士公祭活动,营造学习英雄、关爱英雄的良好氛围;深入开展拥军活动,制作双拥宣传片,形成了浓厚的双拥氛围,XX市被评定为"全省第十届双拥模范城",XX县被评定为"全省第十届双拥模范县"。二是移交安置阳光高效。新成立市委退役军人安置工作领导小组,创新拟定了《XX市市直单位营职及以下军转干部安置办法(修订)》等X个政策文件,稳步推进了移交安置工作。XXXX年,我市共接收军转干部XX人,接收符合政府安置条件退役士官XXX人(市本级XX人),已在省安置办规定的时间内提前完成安置任务并获得省厅表扬。高质量完成XXX位企业军转干部信息采集更新工作,及时做好企业退休军队转业干部XXXX年生活困难补贴调增工作。完成了XXXX年度市本级安置的XX名退役士兵待安置期间XX.XX万元的基本养老、医疗保险补缴工作和全市XXXX名退役士兵的社保接续工作,社保接续完成率达XX%。三是就业创业工作创新推动。重新认定X家退役军人异地职业技能培训机构;组织举办"线上+线下"招聘会活动XX场,参与企业XXX家,提供岗位XXXXX个,近XXXX人参与招聘;摸清我市退役军人创业底数;选送X个企业参加全省创新创业大赛并荣获省级三等奖;创新出台了《XX市退役军人创业扶持办法》,并于XXXX年X月X日正式实施,为退役军人就业创业提供了强有力的政策支撑。四是军队离退休干部的"两项权益"和军供有效保障。今年累计完成全市军队离休人员XX人定期增资,发放工资及各项待遇金XXX余万元;坚持重大节日上门走访慰问和看望军休干部及遗属XXX余人次,发放慰问金X万余元,慰问物资X万余元。过经部队的饮食饮水供应保障安全无事故。

  (三)退役军人群体日趋稳定。一是帮扶援助打基础。认真落实帮扶援助政策,全市常态化联系XXX名退役军人及其他优抚对象,通过上门走访、电话询问等方式,及时了解生产、生活情况,帮助解决帮扶援助资金XX多万元。办好民生实事,全市共发放困难援助资金XXX.XX万元,惠及人数XXXX人,完成率达XXX%。二是信访攻坚保稳定。今年以来,以开展"信访攻坚年"活动为契机,按照"三到位一处理"的原则,创新实施信访稳定工作"六字工作法";开通了"XX舆情通",强化网络舆情监控;创新矛盾风险化解模式,建立风险隐患会商研判机制。XXXX年,全市接待退役军人咨询XXXX人次,其中接待重点信访人员XXX人次,化解矛盾问题XX件,办理重点信访件XXX件。信访稳定工作总体持续稳中向好,全市没有出现一起非法赴京越级上访事件、没有出现一起群体赴省上访事件、没有出现一起部挂账督办件、没有出现一起不良事件。

  四、存在的不足和2022年打算

  (一)不足之处。主要表现在:一是抓全面从严治党和意识形态工作的形式还不够丰富,效果有待进一步提高;二是贯彻落实上级党委政府对退役军人事务工作部署结合实际不够紧密,创新推动不够。三是作用发挥不太明显。在处理退役军人急难愁盼的问题和维护退役军人合法权益时,缺乏效果很好的措施和手段,信访稳定形势依然严峻。

  (二)下一步打算。2021年,我们将突出重点,在履行全面从严治党主体责任上下功夫,坚持党建引领,进一步强化退役军人服务保障体系和服务能力建设,严格落实优抚优待、移交安置、就业创业等政策,用心用情用力做好退役军人相关工作,在重点项目建设上求实效,在深化服务质量上求提升,在优化内部管控上求进展,在打造工作品牌上求突破,全面提升退役军人工作水平,助推全市经济社会发展。

 

 

市退役军人事务局工作人员总结篇9

  尊敬的主任、各位副主任、各位委员:

  组织上提名我担任县退役军人事务局局长,这是对我的信任和厚爱。对此我深感责任重大,使命光荣,既充满了做好工作的信心,也感到了肩上的压力。若能获得县人大常委会的表决通过,我将不辱使命,团结带领全局人员,认真学习,扎实工作,勇于担当,努力开创全县退役军人服务工作新局面。

  一、提高政治站位,强化行动自觉

  我将始终把严守党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,牢固树立“四个意识”,始终坚持“四个自信”,坚决做到“四个维护”,自觉忠诚于党、忠诚于宪法,立足本职岗位,切实履职尽责,坚决贯彻执行县委、人大和政府决策部署,坚决服从领导和决议决定,带头遵守各项规章制度,维护班子团结,始终做到思想上清醒,政治上坚定,行动上有力。

  二、坚持依法行政,主动接受监督

  我将严格遵守宪法和法律,认真学习《兵役法》、《退役军人安置条例》等相关法律法规知识,依照法定权限和程序行使职责,坚决贯彻执行县人大及常委会各项决议、决定,及时报告工作,自觉接受监督。认真办理落实人大代表建议、批评和意见,加强与政协、社会团体等沟通联系,虚心听取各方意见和建议,团结协作干好工作。

  三、加强自身建设,坚持廉洁从政

  我将继续加强自身政治理论和业务知识学习,面对退役军人事务这一全新的工作,我将把学习摆在突出位置,熟悉退役军人事务基本业务,尽快进入工作角色,适应岗位需要。不断提高自己驾驭复杂局面、处理复杂问题的能力和水平。认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任,带头遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定,管好自己、带好班子、抓好队伍。

  各位主任、各位委员、各位领导,党的十九大对退役军人服务工作提出了明确要求,作为退役军人事务局局长的人选,我深感责任重大,使命光荣。如能通过任命,我将不忘初心,不负重托,全力以赴、认真履职,为实现让军人成为全社会尊崇的职业这一目标而努力奋斗。

市退役军人事务局工作人员总结篇10

  尊敬的主任、副主任,各位委员:

  感谢组织提名我为xx区退役军人事务局局长人选,提请区人大常委会审议。如果本次会议能够通过我的任职,我将以百倍的信心和努力,在实践中丰富、锻炼和提高自己,埋头苦干,无私奉献、高效服务,努力做到以下几点。

  一、勤于学习,内强素质。

  始终将学习与工作实际相结合,深入学习党章、党的十九大五中全会精神和习总书记系列重要讲话精神,真学、真懂、真信、真用,自觉夯实理论之基、补好精神之“钙”,始终同党中央保持高度一致。不断学习退役军人移交安置、双拥优抚知识,全面提高综合素质,提高指导工作的科学性和驾驭复杂局面的能力。不断强化法律法规和业务理论学习,遵守法律规则、维护法律权威、捍卫法律尊严,做到依法用权、理性用权、谨慎用权。

  二、服务大局,履职尽责。

  坚持谋在前、想在前、议在前,紧紧围绕区委区政府中心工作、领导关注的重大问题、广大退役军人反映强烈的热点难点问题,把握工作中的新情况、新问题,有目的、有计划、有组织地深入退役军人之中调查研究,掌握第一手资料,准确反映客观真实情况,切实为区委、政府决策提供准确资料。对于区委、政府各项工作部署,不折不扣狠抓落实,牢固树立全局观念,统一思想、迅速布置,提升工作效率,做到快速、科学、规范、有序。

  三、严于律己,正道而行。

  加强党性修养,经常躬身自省、自重、自警,把好理想信念这个“人生航标”。严守政治规矩,自觉用党纪党规严格约束自己,慎言、慎行,筑起防线、抗拒诱惑。严格遵守《廉政准则》,执行领导干部报告个人有关事项制度,在实际工作中警醒自己。坚持做人操守,加强自身道德修养,认真践行社会主义核心价值观,保持高尚的精神追求,清白做人、公道正派、廉洁奉公。

  四、依法行政,自觉接受人大监督。

  在努力做好各项工作的同时,我将自觉接受人大监督,始终把行政工作置于人大监督之下,主动向区人大常委会报告工作情况,认真贯彻执行区人大决议、决定,及时办理人大代表的议案、建议。通过区人大的监督,不断改进工作方法,提高工作水平。

  各位主任、各位委员、各位领导,以上是我的供职报告,也是我的决心与承诺。作为退役军人事务局局长人选,我深感责任重大,使命光荣。如能通过任命,我将不忘初心,不负重托,全力以赴做好退役军人事务工作。谢谢!

市退役军人事务局工作人员总结篇11

  5月16日,我市召开全市退役军人事务局长座谈会。会议听取了各县(市、区)局今年以来重点工作开展情况,对下一步工作进行了安排部署。市局领导班子成员,局机关各科室单位负责人、正科级以上干部,局属各单位班子成员,各县(市、区)局局长和部分分管局长参加会议。

  座谈会上,各县(市、区)局局长围绕双拥优抚、服务保障体系建设、就业创业、军休医养结合提升、权益维护平台建设、部分退役士兵社会保险接续收尾攻坚等重点工作进行了发言,滨城、邹平、惠民、博兴等县(市、区)局围绕承担的试点工作做了专题汇报。市局班子成员对各自分管工作进行了安排部署。

  会议指出,要围绕2020年全市退役军人事务工作要点,抓好“三个年”(“重点工作攻坚年”“思想政治工作年”“基层基础基本建设年”)推进,落实2个清单(“思想政治工作年”“基层基础基本建设年”清单),推动各项重点工作全面开展。会议要求,一要提高政治站位,强化责任担当,要以对党负责、对事业负责的态度,找准差距、明确定位、改变作风,真正吃透上情、了解下情、把握局情,把退役军人事务各项工作办实办好。

  二要抓基层基础基本,夯实事业发展根基。切实抓好服务保障体系“五有全覆盖”,做好十四五规划编制工作,立足当前、着眼长远,推动全市退役军人事业行稳致远。

  三要抓思想政治引领,强化管理教育培养使用。要发挥邹平试点作用,协调有关部门抓好退役军人党员教育管理,注重对优秀退役军人的培养使用,引导广大退役军人在脱贫攻坚和富强滨州建设中发挥重要作用。四要抓重点攻坚,突出改革创先争优。要坚持问题导向、目标导向、结果导向,坚持“三化”要求,坚持突出重点、突破难点、典型引路、张扬特色,坚持抢机遇,坚持改革试点创新,以坚定韧性和顽强作风,推动“单项工作争第一、整体工作创一流”。五要抓绩效管理,推动目标实现。要瞄准绩效考核体系,强化平台作用发挥,激活体制机制,强化压力直达,提升“三专”能力,严守纪律规矩,高质量推进工作开展。六要对标对表,提升能力水平。要“走出去”学习,借鉴其他先进地市经验,补短板、强弱项,精准精细工作,用心用情服务,全面提升工作水平,确保圆满完成各项任务。

市退役军人事务局工作人员总结篇12

  认真履行支部党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部战斗堡垒作用,下面是众鑫文档网小编给大家带来的退役军人事务局2022年党支部党建工作计划范文,希望大家喜欢。

  2022年,退役军人事务局党建工作的指导思想是深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,围绕建党101周年主题,着眼强核心意识、树清风正气目标,抓牢理论武装这个关键,突出基层组织建设这个根本,扭住作风整顿这个抓手,扎实推进全面从严治党向纵深发展、在基层生根,为实现退役军人服务事业再上新台阶,提供有力的思想、组织和作风保证,以优异成绩迎接党的二十大。

  一、坚持政治建设,促进党务工作

  (一)突出政治建设。党的政治建设是推进支部党建的首要任务,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设的意见,牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,始终在政治立场、方向、原则、道路上同党中央保持高度一致,把党章党规党纪作为理论学习的重要内容,不断增强尊党章、守党规、强党性、严党纪的思想自觉和行动自觉,推进支部党建走在前、作表率。

  (二)严格党内政治生活。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,推动党内组织生活各项制度落细落实。积极开展党员固定活动日活动,推行党员过政治生日、重温入党誓词和入党志愿书等政治仪式,深化对党忠诚教育、党的宗旨和理想信念教育和革命传统教育,涵养风清气正的良好政治生态。

  二、强化理论武装,提升党员素质

  (一)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平新时代中国特色社会主义思想,是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展,是马克思主义中国化最新成果,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。坚持话初心、守使命与学习习近平总书记来陕考察重要讲话精神相结合,不断推动党的创新理论入脑入心、落地生根。

  (二)抓好党的二十大精神学习宣传贯彻工作。在党的二十大召开后,根据上级要求开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作,通过主题党日、讲党课和学习考察等形式多样的活动,并结合党建云、学习强国平台等载体线上学习,推动党的二十大精神落实落地。

  (三)注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育的丰富内容和核心要义内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,紧密联系单位职能、个人职责,明确工作目标及任务,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党史学习教育在支部开花结果、落地生根。

  三、强化基层组织建设,提升支部党建水平

  (一)加强党支部建设。认真履行支部党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代支部党建工作质量。充分发挥党建引领作用,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,推动各项工作顺利开展。

  (二)加强党员教育培养。认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》,保障党员正确行使权利,严格履行义务。进一步完善优化党员承诺践诺。按照发展党员十六字方针要求,严把党员发展入口关,提高发展党员的质量。规范做好党费收缴、退役士兵党组织关系转接和党务信息系统维护等日常工作。

  (三)加大党建工作创新力度。持续开展党员积分以及问题墙+回音壁、三务公开、党员成长档案和党建述职工作。认真研究和把握党建特点规律,推动党建理念思路、活动方式和机制创新。与时俱进,开拓思路,创新组织、活动载体和方式方法,不断丰富信息化条件下党建工作的内容。

  四、狠抓作风纪律,激发工作热情

  (一)驰而不息改进作风。以“干部作风巩固年”活动为依托,积极开展整治“庸懒散慢虚粗浮”作风顽疾,发扬“勤快严实精细廉”优良作风活动,坚持问题导向转作风,持之以恒正风肃纪。不断激发广大党员干部干事创业、担当作为的精气神,为“十四五”稳步推进提供作风保障。

  (二)开展纪律和廉政教育。认真落实中央八项规定、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,持续开展警示教育,以案为鉴、以案示警,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉,知敬畏、守规矩,存戒惧,永葆共产党员纯洁、干净、担当。

  (三)严格落实意识形态工作责任制。加强党对意识形态工作的领导,切实担负起意识形态工作的主体责任。加强党员干部的思想教育和舆论引导,有针对性地做深做实思想政治工作,引导教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。

  五、压实全面从严治党主体责任,确保工作取得实效

  (一)夯实工作责任。认真贯彻落实中央、省市县委关于全面从严治党主体责任要求,深入学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,严格实行县委领导、机关工委指导、党支部负责的领导体制。坚持党建与业务工作统筹部署实施,切实把从严治党各项目标任务落到实处。抓好班子成员一岗双责,明确职责分工,推动工作取得实效。

  (二)加强党务干部队伍建设。积极参与县委组织部、县机关工委组织党务工作者思想政治和党务培训,不断提升党务干部的思想水平和履职本领,把党务干部培养成为政治上的明白人,党建工作的内行人。

  (三)规范党建工作。支部常态化开展自查自纠,针对存在问题,逐一破解,确保支部推动党建工作健康有序开展。组织学习其他党支部好的经验做法,进一步提高支部党建工作的规范化、科学化水平。


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